日期:2023-07-15 11:37:35作者:人气:0
证券公司的佣金怎么算的新时代证券时报日前调研发现,除了与时俱进吸引人才的竞争外,公司还打造了更多的人性化管理和服务,并有了新的需求。
新时代证券一直在推进“人性化”管理,以提升风险管控水平为目标,打造了员工职业发展红利和团队激励机制,倡导积极正面、充满激情的价值观,为公司经营创造良好条件。
据了解,在中泰证券的选股和个股分析、综合监控、研究分析、大数据分析、投研策略输出、投资决策支持等多个环节,中泰证券可提供多种解、研、投、学一体的新时代证券评价体系。
新时代证券也在推动“员工选股”和“资产配置”的落地,优化客户投资体验,提升服务质量,真正为客户创造价值,为“双碳”战略发展和实体经济可持续发展贡献“新力量”。
核心与特色
公开资料显示,中泰证券是财经大学和全国工商联共同成立的证券行业的三家独立法人。
公司依托股东的丰富资源,依托专业投研团队,坚持财富管理专业精神和品牌建设,打造投研优势,致力于推动各业务线的协同发展。
“公司创始人中,包括8位博士在内的高级人才在内的6位博士在未来30年从出生时代的第一代专业人员成长为财富管理行业的排头兵,共同推动财富管理行业的发展。
”中泰证券董事长、董事长李霖指出,中国财富管理行业的发展必然伴随着时代的变革。
“要以金融科技为基础,积极推进财富管理产品研发和数字化转型,以客户为中心,打造价值为导向的金融科技公司。
”李霖表示,财富管理机构要不断提升金融科技的产品研发能力和产品服务能力,满足客户多样化的投资需求,推动客户资产的管理与增值服务。
普益标准首席投资官雪松向21世纪经济报道表示,未来财富管理机构要在中国财富管理行业发展最快的阶段进行发展,一定要利用金融科技的强大科技能力助力客户实现财富管理的更高质量、更精准化。
抓住时代机遇
新财富的数字化转型实现了证券投顾业务的落地